Работники в возрасте от 55 до 64 лет составляют четверть трудоспособного населения.
Эта возрастная группа в Германии насчитывает почти 10 миллионов человек из примерно 41 миллиона работающих в возрасте от 15 до 64 лет.
По официальным данным Германия имеет самое пожилое трудоспособное население в Европейском союзе – четверть рабочей силы в возрасте от 55 до 64 лет.
По данным Le Figaro, канцлер поощряет эту тенденцию, чтобы стимулировать экономику. Эта возрастная группа составляет почти 10 миллионов человек из примерно 41 миллиона работающих в возрасте от 15 до 64 лет в крупнейшей экономике Европы, согласно данным института Destatis. Это составляет 24%, что выше среднего показателя по Европе, который оценивается в 20,1%. Такая ситуация объясняется в основном «старением населения» и «поздним выходом на пенсию», пояснил Destatis в пресс-релизе. За ними следуют Италия и Болгария, а самое молодое трудоспособное население в ЕС — в Мальте, Люксембурге и Польше.
Столкнувшись с трудностями на рынке труда в условиях кризиса, консервативный канцлер Фридрих Мерц хочет удержать пожилых работников в трудовой сфере на более длительный срок. В Германии средний возраст выхода на пенсию в настоящее время составляет 64 года и 8 месяцев, а законный возраст выхода на пенсию будет постепенно повышен до 67 лет к 2029 году.
Осенью были приняты налоговые льготы для заработной платы, получаемой после достижения законного возраста выхода на пенсию, инициированные партией канцлера, CDU. Либеральное крыло партии сейчас оказывает давление с целью повышения пенсионного возраста с 67 до 70 лет и отмены льгот для досрочного выхода на пенсию в 63 года, что вызвало протесты со стороны профсоюзов и оппозиции.